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Convocatorias de Trabajo

BOLSA DE TRABAJO DEVIDA

CONVOCATORIA DEVIDA: 2 PLAZAS

ESTA CONVOCATORIA HA CONCLUIDO. Revisa aquí convocatorias vigentes


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Resumen de la convocatoria

DEVIDA requiere personal afines a las carreras de Derecho, Administración, Recursos Humanos, Psicología, Ingeniería Industrial, Ingeniería Administrativa

Las vacantes son para laborar en Lima

Entre los puestos requeridos hay plazas para Titulados Universitarios

Este proceso de selección de personal se rige bajo la modalidad de contrato CAS .

RECUERDA, lineas abajo y para cada puesto se informa como y donde postular. Si esta información puede interesarle a tus amigos y/o familiares ¡¡¡COMPARTELO!!!

Nota: Esta página web no define los requisitos, cronogramas, salarios y menos realiza la selección de postulantes. Solo republicamos esta información de manera que llegue al mayor público posible. Para cada puesto se informa los enlaces a las fuentes originales y cada Entidad es responsable de su procesos y de la consultas que se hagan sobre ellos.
 
Ayudanos a difundirlo ¡¡¡CLIC AQUI!!!

Puestos de trabajo disponibles


CAS N° 089: ESPECIALISTA LEGAL
Número de vacantes: 1
Formación Académica: Título profesional universitario en Derecho
Experiencia:
• Experiencia general mínima no menor de seis (06) años en el sector público o privado.
• Experiencia específica mínima no menor de tres (03) años realizando labores de analista en funciones relacionadas a la profesión en el sector público o privado
• Experiencia específica mínima no menor de dos (02) años realizando labores de analista en funciones relacionadas a la profesión en el sector público.
Conocimientos:
• Conocimiento en la Ley N° 30057, Ley del Servicio Civil y su reglamento.
• Conocimiento de la Ley N° 27444, Ley del Procedimiento Administrativo General.
• Conocimiento del régimen disciplinario
• Conocimiento de Ofimática Nivel Básico.
Cursos y programas de especialización:
• Diplomado en Derecho Administrativo.
• Curso en Procedimiento Administrativo Disciplinario o Sancionador.
Competencias: Compromiso, proactividad, responsabilidad y confiabilidad técnica.
Lugar de prestación del servicio: Unidad de Recursos Humanos
Remuneración: S/. 7,000.00 soles
Plazo para postular: Del 27 de marzo al 02 de abril del 2019
COMO POSTULAR: Inscripción de postulantes a través de la pagina web de la institución POSTULA AQUÍ
Descarga aquí bases(convocatoria completa y cronograma)
CAS N° 090: ESPECIALISTA EN SELECCIÓN DE PERSONAL
Número de vacantes: 1
Formación Académica: Título profesional universitario en Ingeniería Industrial, Administración, Ingeniería Administrativa, Recursos Humanos o Psicología.
Experiencia:
• Experiencia general mínima no menor de seis (06) años en el sector público o privado.
• Experiencia específica mínima no menor de cinco (05) años realizando labores de analista en oficinas, unidades o áreas de recursos humanos en el sector público o privado. De los cuales dos (02) años debe ser realizando labores en selección de personal en el sector público o privado.
Conocimientos:
• Conocimiento en la Ley N° 30057, Ley del Servicio Civil y su reglamento.
• Conocimiento de los procesos de selección.
• Conocimiento del Sistema Administrativo de Gestión de Recursos Humanos.
• Conocimiento de Ofimática Nivel Básico.
Cursos y programas de especialización:
• Diplomado en Recursos Humanos, Gestión del Factor Humano, o Gestión en Talento Humanos
• Curso en la Ley del Servicio Civil o el Sistema Administrativo de Gestión de Recursos Humanos.
Competencias: Compromiso, proactividad, responsabilidad y confiabilidad técnica
Lugar de prestación del servicio: Unidad de Recursos Humanos
Remuneración: S/. 6,000.00 soles
Plazo para postular: Del 27 de marzo al 01 de abril del 2019
COMO POSTULAR: Inscripción de postulantes a través de la pagina web de la institución POSTULA AQUÍ
Descarga aquí bases(convocatoria completa y cronograma)
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