CAS N° 011: ANALISTA EN RECURSOS HUMANOS
Número de vacantes: 1
Formación Académica: Bachiller en Administración o Ingeniería Industrial o Ingeniería Informática y Sistemas o Gestión de Recursos Humanos o Gestión
Experiencia:
Experiencia general:
• Tres (03) Años, contados a partir del egreso de la Formación Académica requerida para el puesto.
Experiencia específica:
A. Experiencia requerida para el puesto en la función o la materia: Dos (02) Años, desempeñando funciones relacionadas a las funciones y/o misión del puesto.
B. Experiencia requerida en el sector público: De los cuales, Uno (01) años desarrollados en el sector público. (Opcional)
Habilidades o Competencias: Orientación a resultados, Trabajo en Equipo, Análisis, Adaptabilidad, Razonamiento lógico
Lugar de prestación del servicio:
Programa Trabaja Perú
La prestación de servicios, se realizará bajo las modalidades de trabajo presencial, trabajo remoto o una modalidad mixta de trabajo presencial con trabajo remoto, según necesidades de la Entidad
Remuneración: S/. 5,000.00 Soles
Plazo para Postular: 16 de Febrero del 2021
COMO POSTULAR: Inscripción Virtual en el siguiente Link
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