BOLSA DE TRABAJO SUCAMEC

SUCAMEC requiere Especialista legal

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SUCAMEC requiere personal afines a las carreras de Derecho.

Las vacantes son para laborar en Lima

Entre los puestos requeridos hay plazas para Titulados Universitarios

RECUERDA, lineas abajo y para cada puesto se informa los enlaces para acceder a la convocatoria completa, es muy importante revisarlo antes de postular.

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CAS N° 001: ESPECIALISTA LEGAL EN STPAD
Vacantes: 1

Nivel de Estudios: Título Profesional en Derecho. Colegiado y Habilitado.

Experiencia:
Experiencia General: Mínimo de cinco (05) años.
Experiencia Específica: Mínimo de tres (03) años en funciones y/o actividades relacionadas al puesto en el sector público o privado
Experiencia Sector Público: Mínimo dos (02) años en funciones y/o actividades relacionadas al puesto.
Nivel mínimo de puesto: Analista

Competencias: Análisis, cooperación, iniciativa, redacción, orden

Curso y/o Estudios de Especialización: Diplomado o programa de especialización en : Derecho Administrativo o Derecho Administrativo Sancionador o Gestión Pública.

Conocimientos:
• Normatividad laboral
• Ley N° 30057 Ley del Servicio Civil
• Decreto Legislativo N° 276,
• Decreto Legislativo N° 1057
• Ley N° 27444 Ley del Procedimiento Administrativo General,
• Normativa sobre Contrataciones con el Estado.
• Ofimática a nivel básico.



Lugar de trabajo: OFICINA GENERAL DE RECURSOS HUMANOS – SUCAMEC
SEDE CENTRAL DE LA SUCAMEC: Sito en: Av. Contralmirante Montero 1050 (antes Av. Alberto del Campo) – Magdalena del Mar – Lima.

Sueldo: S/. 7500.00 soles

Plazo para postular: 28 de febrero del 2023 (hasta las 16:30 horas)

Como postular: Presentación del Anexo Nº2-Formato Ficha de Postulación*, debidamente suscrito (firmado), por vía correo electrónico a la siguiente dirección**: [email protected] (sin tilde) *Los anexos están disponibles en nuestra página web para ser descargados.
**Recibirá una respuesta automática que confirma la recepción de correo.

Ver aquí BASES(convocatoria completa y cronograma)
Descarga aquí Anexo 2
Descarga aquí Anexo 3
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