Vacantes: 1 
Nivel de Estudios:  Título profesional universitario en las carreras de
Administración, Gestión de Recursos Humanos,
Ingeniería Industrial o Psicología o Derecho.
 Experiencia: 
    
        - Experiencia General: Seis (6) años de experiencia laboral en el sector público
y/o privado.
 
        - Experiencia Específica: Cuatro (4) años de experiencia en la función y/o materia
requeridos para el puesto en áreas de Recursos
Humanos o sus equivalentes, en el sector público y/o
privado, de los cuales tres (3) años debe ser en el nivel
mínimo de puesto de especialista en el sector público
 
    
 Cursos y/o programas de especialización: Programa de Especialización en Recursos Humanos y/o
en Gestión del Rendimiento y/o Gestión de la
Capacitación y/o Ley del Servicio Civil.
 Conocimientos técnicos: 
    
        - Conocimiento del Sistema Administrativo de Gestión de
Recursos Humanos en el Sector Público. 
 
        - Conocimientos del ciclo de Gestión del Rendimiento 
 
        - Conocimientos del ciclo de Gestión de la Capacitación 
 
        - Conocimientos sobre la Ley del Servicio Civil y su
Reglamento. 
 
        - Conocimiento sobre Plan Operativo Institucional 
 
        - Conocimientos sobre Clima y Cultura Organizacional
 
    
 Conocimientos de Ofimática:   Procesador de textos, Hojas de cálculo y programa de
presentaciones a nivel Intermedio.
 Habilidades o Competencias: Capacidad de análisis, Comunicación efectiva,
Planificación, trabajo en equipo
 
				     
Lugar de trabajo: Programa PROCIENCIA, sito en calle Doménico Morelli
N° 150 – Piso 9 – San Borja - Lima 
Sueldo: S/.   8,264.19 soles 
 
 
					 
 Plazo para postular: 27 de junio de 2025
 Horario: Desde las
8:00 hasta las 16:15
horas 
 CÓMO POSTULAR: Presentación de Ficha de Postulante con los
documentos sustentatorios y las Declaraciones
Juradas, a través del siguiente correo
electrónico:
[email protected]
(Cumpliendo necesariamente las
formalidades exigidas en la convocatoria)
 
          Descargue las bases para conocer el cronograma del concurso público. En el cronograma se informa cuando y en que medios se publicará los resultados