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Convocatoria OTASS

OTASS
Especialista en Gestión de Conflictos Laborales

Vigente Puede postular hasta el 05/11/25

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Requisitos

Vacantes: 1

Nivel de Estudios: Título universitario en Administración, Ingeniería Industrial, Ingeniería Administrativa, Economía, Relaciones Industriales o Derecho.

Experiencia:

  • General: Experiencia general de seis (06) años en el sector público y/o privado
  • Específica: Experiencia específica de cuatro (04) años en la función o materia del puesto
  • Nivel Mínimo Requerido: Especialista
  • Aspectos Complementarios: Cuatro (04) años en áreas de recursos humanos

Es importante descargar las bases para revisar los requisitos completos

Condiciones del contrato

Lugar de trabajo: Calle Germán Schreiber N°210 - San Isidro - Lima – Perú

Sueldo: S/. 8,000.00 soles

Como postular

Plazo para postular: Del 04 (desde las 7:00 am) al 05 de noviembre de 2025 (hasta las 23:59 horas)

CÓMO POSTULAR: Registro del postulante mediante la Ficha de Postulación a través del siguiente enlace publicado en el portal institucional: POSTULA AQUÍ El registro de la ficha de postulación es únicamente en el horario señalado.

Recomendaciones para postular

  • Los procesos de selección de personal en el Estado se realizar por concurso público y los detalles para postular se especifica en las bases del concurso. Revise a detalle cada punto de este documento para que tu postulación se registre correctamente.
  • Postule solo si cumple con los requisitos indicados en las bases. La postulación se debe realizar en las fechas y por los medios que se informa en el cronograma.
  • Generalmente, en las bases se informa los datos de contacto con la Institución para consultas y observaciones
  • Seguir la página de la institución para estar informado sobre cualquier comunicado de reprogramación, suspensión, cancelación, fe de erratas, etc que pudieran surgir durante el proceso de selección.

Desgarcarga bases


Resultados

Descargue las bases para conocer el cronograma del concurso público. En el cronograma se informa cuando y en que medios se publicará los resultados

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