Vacantes: 1
Nivel de Estudios: Bachiller Universitario o Titulo Técnico en Derecho o Administración
de Empresas o Ingeniería Industrial o Contabilidad o Computación
e Informática o Ingeniería de Sistemas o Ingeniería Informática
Experiencia:
- General: No menor de (03) años
- Especifica:
- Experiencia requerida para el puesto en la función o la materia: No menor de (02) años en el Área de Recursos Humanos
- Experiencia requerida en el puesto o cargo (precisando este): No menor de (02) años como Auxiliar o Asistente o puestos similares
- Experiencia requerido en el sector público: No menor de (01) año en el Área de Recursos Humanos
Cursos y/o programas de especialización:
Con una antigüedad no mayor de 5 años. Cada curso deberá tener una duración mínima de doce (12) horas, Programas de especialización no menos de 90 horas, Diplomados mínimo de veinticuatro (24) créditos, mínimo 1:
- NEXUS y/o Ley de la Reforma Magisterial y/o Gestión de Recursos Humanos y/o Ley del Procedimiento Administrativo General y/o Gestión Pública y/o Gestión por Procesos y/o Otros relacionados al puesto
Conocimientos técnicos:
- Regímenes Laborales en el Sector Público, Administración de Personal, Ley de la Reforma Magisterial- Ley N° 29944, Ley N° 27444 Procedimiento Disciplinario,
Redacción, Ortografía, NEXUS
Habilidades o competencias:
- Orientación a resultados, iniciativa, planificación y organización, trabajo en equipo
Lugar de trabajo: Sede de la Unidad de Gestión Educativa Local Nº 05 Av. Perú
s/n –Urb. Caja de Agua-SJL
Sueldo: S/. 3,264.19 soles
Plazo para postular: 14 de enero de 2026
CÓMO POSTULAR: PRESENTACIÓN DE EXPEDIENTE por MESA DEPARTES
VIRTUAL: Postula aquí
Las postulaciones presentadas fuera de la fecha señalada
no serán consideradas en la evaluación
Descargue las bases para conocer el cronograma del concurso público. En el cronograma se informa cuando y en que medios se publicará los resultados