Vacantes: 1
Nivel de Estudios: Titulado Universitario en la carrera de Derecho. Colegiatura y habilitación vigente.
Experiencia:
- Experiencia General: Seis (06) años en el sector público y/o privado.
- Experiencia Especifica:
- Experiencia Especifica en la función o la materia: Cinco (05) años desempeñando funciones legales en recursos humanos y/o procedimientos administrativos disciplinarios y/o sancionadores en el sector público y/o privado.
- Experiencia Especifica para cargo estructural y/o puesto en el nivel mínimo de puesto: Tres (03) años en el sector público y/o privado, en el nivel mínimo de analista.
- Experiencia Especifica en el sector público: Dos (02) años en procedimientos administrativos disciplinarios y/o sancionadores en el sector público.
Cursos y/o programas de especialización:
- Cursos y/o programas de especialización de Recursos Humanos y/o Derecho Administrativo y/o Procedimiento Administrativo Sancionador y/o Disciplinario; o similares (90 horas acumuladas).
Conocimientos:
- Conocimientos Técnicos de Derecho laboral y derecho administrativo, Marco normativo del Régimen Disciplinario y Procedimiento Sancionador de la Ley N° 30057.
- Conocimientos de Ofimática e Idiomas/Dialectos: Procesador de textos, hojas de cálculo y programa de presentaciones a nivel intermedio.
Habilidades o competencias:
- Análisis y Síntesis, Comunicación Oral y Escrita, Orientación a Resultados y Organización de la Información
Lugar de trabajo: UNIDAD DE RECURSOS HUMANOS - SEDE CENTRAL - LIMA
Dirección: Av. San Martin 685, Pueblo Libre, Lima, Lima.
Sueldo: S/. 9,500.00 soles
Plazo para postular: 28 de abril de 2026 (Horario: Hasta las 11:59 p. m.)
CÓMO POSTULAR: Registro de CV en Formato Virtual en el Portal Web de la Convocatoria POSTULA AQUÍ
Ingresar a "Registrate aquí" (Módulo de registro de postulación).
Descargue las bases para conocer el cronograma del concurso público. En el cronograma se informa cuando y en que medios se publicará los resultados
