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Convocatoria para Practicante de Administración de Personal

Vacantes:1

Modalidad de prácticas:Preprofesional

Nivel de Estudios:Estudiante a partir del 8vo ciclo, egresado(a) o bachiller de las carreras de Administración, Gestión de Recursos Humanos, Ingeniería Industrial, Marketing o carreras afines.

Requisitos:

• Conocimiento en temas laborales.
• Comunicación interna y organizacional.
• Gestión de capacitación y bienestar.
• Administración de personal.
• Diseño gráfico y elaboración de piezas comunicacionales.
• Manejo de Canva (Indispensable).
• Manejo de Adobe Illustrator y Adobe Photoshop (deseable).
• Manejo de Power BI (deseable).
• Manejo de Microsoft Excel (intermedio - avanzado) y Microsoft Office.

Funciones:

• Apoyar en la gestión de la comunicación interna de la Subgerencia de Recursos Humanos.
• Elaborar y difundir piezas gráficas e informativas relacionadas con las actividades de capacitación y bienestar.
• Difundir las convocatorias de personal mediante los correos institucionales y los medios de comunicación internos.
• Apoyar en la organización y ejecución de actividades de capacitación, bienestar e integración del personal.
• Brindar apoyo en las actividades de administración de personal (planilla, tareo de personal).
• Elaborar reportes, indicadores y bases de datos utilizando Excel y Power BI.
• Apoyar en otras funciones que le sean asignadas por la Subgerencia de Recursos Humanos.