SERVIR
Practicante para la GERENCIA DE DESARROLLO DEL SISTEMA DE RECURSOS HUMANOS.
Atención La entidad no especifica hasta cuando se puede postular
Requisitos
Vacantes: 01
Modalidad de prácticas: Preprofesional
Nivel de Estudios: ESTUDIANTE UNIVERSITARIO A PARTIR DEL 8VO CICLO DE LA CARRERA DE DERECHO.
Requisitos del puesto:
- Estudiante universitario a partir del 8vo ciclo de la carrera profesional de Derecho.
- Conocimientos en Derecho Laboral, Derecho Administrativo y/o Derecho Constitucional.
- Conocimientos de Ofimática a nivel básico.
Funciones:
- Apoyar en la elaboración de oficios y otros documentos vinculados a las acciones de supervisión.
- Apoyar en la búsqueda de información sobre consultas de temas del SAGRH, relacionadas a los subsistemas más concurridos en las denuncias, resoluciones del Tribunal del Servicio Civil y sentencias del Tribunal Constitucional u otra normativa asociada en la materia de recursos humanos.
- Apoyar en la sistematización de las denuncias y de las recomendaciones o pronunciamientos emitidos en el marco de las acciones de supervisión.
- Apoyar en la puesta de conocimiento a los denunciantes sobre los documentos que se emiten en atención a los expedientes de supervisión (denuncias), a través de correo electrónico u otros documentos.
- Apoyar en la atención y registro de denuncias o supervisiones iniciadas, en los aplicativos diseñados para ello; así como en la creación y/o actualización de sus carpetas digitales o físicas.
- Apoyar en las actividades de registro, actualización de base de datos y elaboración de proyectos de documentos, relacionadas con el proceso de administración del Registro Nacional de Sanciones contra Servidores Civiles (RNSSC)
- Otras funciones que se asigne conforme a la misión del puesto.
Condiciones del contrato
Subvención económica: S/ 1,025.00 soles.
Prácticas para: GERENCIA DE DESARROLLO DEL SISTEMA DE RECURSOS HUMANOS.
Como postular
Plazo para postular: Jueves 29 Febrero, al Viernes 01 Marzo del 2024
COMO POSTULAR: Registro virtual en Sistema de Reclutamiento de SERVIR: POSTULA AQUÍ
Cualquier controversia, situación no prevista o interpretación a las bases que se
susciten o se requieran durante el proceso de selección, será resuelto por la
Oficina de Recursos Humanos o por el Comité de Selección, según les
corresponda a través del correo electrónico
[email protected]
Recomendaciones para postular
- Los procesos de selección de personal en el Estado se realizar por concurso público y los detalles para postular se especifica en las bases del concurso. Revise a detalle cada punto de este documento para que tu postulación se registre correctamente.
- Postule solo si cumple con los requisitos indicados en las bases. La postulación se debe realizar en las fechas y por los medios que se informa en el cronograma.
- Generalmente, en las bases se informa los datos de contacto con la Institución para consultas y observaciones
- Seguir la página de la institución para estar informado sobre cualquier comunicado de reprogramación, suspensión, cancelación, fe de erratas, etc que pudieran surgir durante el proceso de selección.
Desgarcarga bases
Resultados
Descargue las bases para conocer el cronograma del concurso público. En el cronograma se informa cuando y en que medios se publicará los resultados