ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS
Vacantes: 1
Nivel de Estudios: Titulado/a universitario/a en la carrera de Administración, Ingeniería Industrial, Recursos Humanos, Contabilidad, Economía
Experiencia:
- Experiencia General: Cuatro (04) años en el sector público o privado.
- Experiencia específica: Tres (03) años realizando funciones relacionadas al cargo.
- Experiencia específica en el sector público: Dos (02) años
- Nivel mínimo de puesto: Auxiliar o Asistente.
Competencias/habilidades :
- Excelencia
- Integridad
- Innovación y Pensamiento Analítico, otros
Cursos y/o programas de especialización: Diplomado y/o curso de especialización en Gestión de Recursos Humanos y/o Compensaciones y/o Remuneraciones en el Sector Público y/o Planilla Electrónica, Plame y/o T-Registro y/o Legislación Laboral (mínimo 60 horas acumuladas).
Conocimientos:
- Normativa vigente sobre compensaciones y beneficios sociales. • Sistemas informáticos del sector público relacionados al puesto (PDT, PLAME, AIRHSP). • Sistemas Administrativos del Estado (Gestión de Recursos Humanos y Presupuesto Público). • Presupuesto Analítico de Personal (PAP), Cuadro Analítico de Personal (CAP) y Cuadro de Puestos de la Entidad (CPE).
- • Normativa vigente sobre compensaciones y beneficios sociales. • Sistemas informáticos del sector público relacionados al puesto (PDT, PLAME, AIRHSP). • Sistemas Administrativos del Estado (Gestión de Recursos Humanos y Presupuesto Público). • Presupuesto Analítico de Personal (PAP), Cuadro Analítico de Personal (CAP) y Cuadro de Puestos de la Entidad (CPE).
Lugar de trabajo: Calle De la Prosa N° 136 - San Borja
Sueldo: S/. 8,251.11 soles
Plazo para postular: 15 de julio de 2025
CÓMO POSTULAR:
POSTULACIÓN: La presentación de la postulación se realizará a través del correo [email protected] , precisando en el Asunto apellidos y nombres del postulante, tipo de convocatoria (CAP), seguido del N° DE LA CONVOCATORIA XXX-202X (ejemplo: APELLIDOS_NOMBRE_CAP N°003-2025). Este correo debe contener OBLIGATORIAMENTE la siguiente documentación:
Ficha de Resumen Curricular en un único formato PDF (Anexo N° 05).
Resumen de Experiencia en formato Excel (Anexo N° 06).
Las postulaciones que lleguen después del horario o en forma diferente a lo establecido, serán consideradas como no presentadas, sin lugar a reclamo
Para mayor detalle de la postulación de la convocatoria vigente, revisar Anexo N° 03 BASES DEL PROCESO DE SELECCIÓN