Convocatorias de empleo CAS (Ley 1057) de Instituciones del Estado Peruano

Una convocatoria CAS (Contratación Administrativa de Servicios) es un proceso de selección de personal que se utiliza en el sector público para contratar trabajadores por tiempo determinado, con el fin de cubrir necesidades específicas de la institución estatal.

La convocatoria CAS de empleo se realiza mediante una convocatoria pública, donde se especifican los requisitos y condiciones que deben cumplir los postulantes, así como el perfil y las funciones del puesto de trabajo que se busca cubrir.

El CAS es de plazo determinado. La duración del contrato no puede ser mayor al período que corresponde al año fiscal respectivo dentro del cual se efectúa la contratación; sin embargo, el contrato puede ser prorrogado o renovado cuantas veces considere la entidad contratante en función de sus necesidades.

😀 Actualmente existen 1243 ofertas de empleo CAS vigentes

Carreras
Departamento
Nivel académico
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 MUNICIPALIDAD DE SAPALLANGA

JEFE DE UGM

  • MUNICIPALIDAD DE SAPALLANGA
  • Finaliza el 24/07/2026
  • Junín
  • Titulo profesional y/o bachiller otorgado por universidad en administración, contabilidad, economía, arquitectura o ingeniería; o su equivalencia.
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 DIRECCIÓN REGIONAL EDUCACIÓN(DRE) LIMA

ANALISTA I EN RACIONALIZACIÓN Y MEJORA CONTINUA

  • DIRECCIÓN REGIONAL EDUCACIÓN(DRE) LIMA
  • Finaliza el 11/07/2026
  • Lima
  • Bachiller en Administración y/o Ingeniería Administrativa y/o Economía.
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 GOBIERNO REGIONAL PUNO

ESPECIALISTA ADMINISTRATIVO Y PRESUPUESTAL

  • GOBIERNO REGIONAL PUNO
  • Finaliza el 21/07/2026
  • Puno
  • TITULO UNIVERSITARIO ING. ECONOMISTA, CONTADOR (A),DMINISTRADOR (A) Y/O AFINES POR LA FORMACION REQUIERE COLEGIATURA Y HABILITACIÓN PROFESIONAL
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