Una convocatoria CAS (Contratación Administrativa de Servicios) es un proceso de selección de personal que se utiliza en el sector público para contratar trabajadores por tiempo determinado, con el fin de cubrir necesidades específicas de la institución estatal.
La convocatoria CAS de empleo se realiza mediante una convocatoria pública, donde se especifican los requisitos y condiciones que deben cumplir los postulantes, así como el perfil y las funciones del puesto de trabajo que se busca cubrir.
El CAS es de plazo determinado. La duración del contrato no puede ser mayor al período que corresponde al año fiscal respectivo dentro del cual se efectúa la contratación; sin embargo, el contrato puede ser prorrogado o renovado cuantas veces considere la entidad contratante en función de sus necesidades.
😀 Actualmente existen 1869 ofertas de empleo CAS vigentes
ESPECIALISTA DE INFRAESTRUCTURA TECNOLÓGICA
Chofer
Asistente Administrativo
Obstetra
Médico Cirujano Especialista en Psiquiatría
Médico Cirujano Especialista en Psiquiatría
Médico Cirujano Especialista en Psiquiatría
Médico Cirujano especialista en Pediatría
Trabajador de Servicios Generales
Técnico/a en Laboratorio
Técnico/a en Enfermería
Obstetra
Trabajador de Servicios Generales
Técnico/a en Laboratorio
Técnico en Enfermería
Profesional Asistencial
Enfermero/a
Enfermero/a
Técnico/a en Laboratorio
Profesional de Salud
Médico Cirujano especialista en Pediatría
COORDINADOR(A)
ADMINISTRADOR(A)
Vigilante
PERSONAL DE ATENCION PERMANENTE
Técnico/a en Laboratorio
Enfermero
Enfermero
ANALISTA DE ACOMPAÑAMIENTO PROFESIONAL DE ASISTENCIA ECONÓMICA
Enfermero
Chofer
PSICÓLOGO(A)
PERSONAL DE ATENCION PERMANENTE
Especialista Administrativo
PERSONAL DE ATENCION PERMANENTE
ASISTENTE ADMINISTRATIVO
OPERADOR(A) DE COCINA
EDUCADOR(A)
ESPECIALISTA EN ACUERDOS MARCO
ASISTENTE DE TUTORÍA
